كندا تضيف 14.1 ألف وظيفة في مارس والبطالة تستقر عند 6.7%

بقلم Tahani Elghazaly
نشر في أبريل 10, 2026

Latest news on WhatsApp أجدد الأخبار على واتساب

أظهر تقرير الوظائف الكندي الصادر اليوم أن سوق العمل استعاد قدرًا محدودًا من التوازن في مارس، بعدما أضاف الاقتصاد 14.1 ألف وظيفة، فيما استقر معدل البطالة عند 6.7% من دون تغيير عن فبراير. كما بقي معدل التوظيف عند 60.6%، في إشارة إلى أن التحسن كان موجودًا لكنه لم يكن واسعًا بما يكفي لتغيير الصورة العامة سريعًا.

وتأتي زيادة مارس بعد خسائر تراكمية بلغت 109 آلاف وظيفة في يناير وفبراير، ما يجعل قراءة التقرير أقرب إلى تعويض جزئي لا إلى انعطافة حاسمة في سوق العمل. ووفق هيئة الإحصاء الكندية، فإن أعداد العاملين بدوام كامل وبدوام جزئي لم تشهد تغيرًا كبيرًا في مارس، بينما ارتفعت الوظائف في قطاع "الخدمات الأخرى" بنحو 15 ألف وظيفة، وفي الموارد الطبيعية بنحو 10 آلاف، مقابل تراجع في قطاع التمويل والتأمين والعقارات والتأجير بنحو 11 ألف وظيفة.

وعلى صعيد الأجور، قالت هيئة الإحصاء الكندية إن متوسط الأجر بالساعة بين الموظفين ارتفع 4.7% على أساس سنوي ليصل إلى 37.73 دولارًا في مارس، وهو أسرع نمو منذ أكتوبر 2024. وفي قراءة السوق التي نقلتها رويترز، ارتفع متوسط أجر الموظفين الدائمين، وهو مؤشر يراقبه بنك كندا عن كثب، بنسبة 5.1% على أساس سنوي.

ويعني ذلك أن تقرير مارس قدّم خبرًا أفضل من شهر فبراير الصعب، لكنه لم يبدد بالكامل إشارات التباطؤ في التوظيف، خصوصًا بعد بداية سنة ضعيفة نسبيًا. ولهذا يبقى التقرير خبر واجهة اقتصاديًا قويًا اليوم، لأنه يمس سوق العمل والدخل والقدرة المعيشية مباشرة.